→행정 가치(86p)
| 243번째 줄: | 243번째 줄: | ||
** 투명성 | ** 투명성 | ||
** 합리성 | ** 합리성 | ||
** 능률성, 효과성, 생산성 | ** 능률성, 효과성, 생산성 | ||
*** 퀸과 로보그의 경합가치모형 | *** 퀸과 로보그의 경합가치모형 | ||
** 가외성 | |||
{| class="wikitable" width=100% style="text-align:center;" | {| class="wikitable" width=100% style="text-align:center;" | ||
|- | |- | ||
! rowspan="2" colspan="2" | | ! rowspan="2" colspan="2" | 퀸과 로보그의 경합가치모형 | ||
! colspan="2" | 초점 | ! colspan="2" | 초점 | ||
|- | |- | ||
| 257번째 줄: | 258번째 줄: | ||
| 융통성(변화) | | 융통성(변화) | ||
| 인간관계모형 | | 인간관계모형 | ||
관계지향문화(집단문화) | |||
| 개방체제모형 | | 개방체제모형 | ||
혁신지향문화(발전문화) | |||
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| 통제(안정) | | 통제(안정) | ||
| 내부과정모형 | | 내부과정모형 | ||
위계지향문화(위계문화) | |||
| 합리적 목표모형 | | 합리적 목표모형 | ||
과업지향문화(합리문화) | |||
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